Cuenta justificativa de subvenciones

Cuenta justificativa de subvenciones

Significado del subsidio

Posteriormente, el Gobierno prorrogó la subvención salarial hasta el 25 de septiembre de 2021, por un total de 80 semanas compuestas por 20 períodos de cuatro semanas, con la posibilidad de ampliar la subvención salarial aún más hasta el 30 de noviembre de 2021.

Para los períodos 1 a 4 (del 15 de marzo de 2020 al 4 de julio de 2020), los empleadores elegibles, como los propietarios de negocios, que ven una caída de al menos el 15% de sus ingresos calificados en marzo de 2020 y el 30% para los siguientes meses de abril, mayo y junio, en comparación con sus ingresos calificados para el mismo período en 2019 (o el promedio de enero y febrero de 2020, en algunas circunstancias), califican para el subsidio salarial. Se aplican normas especiales para algunos otros empleadores.

Para los periodos 11 a 13 (del 20 de diciembre de 2020 al 13 de marzo de 2021), el subsidio salarial se ha modificado de manera que el porcentaje máximo de recarga (véase Q20-3) se ha incrementado al 35% desde el 25% y el importe máximo del subsidio para los empleados con licencia (es decir, los empleados con licencia con sueldo – véase Q20-03) se ha incrementado a 595 dólares (desde 573 dólares). Todas las demás normas relacionadas con el subsidio salarial seguirán siendo las mismas que las 24 semanas anteriores (es decir, los periodos 5 a 10).

  Acceso a la base de datos nacional de subvenciones

¿qué son las subvenciones medioambientales?

MyAccesstoHousingTO es el portal de solicitudes en línea para los hogares que solicitan o gestionan su solicitud actual de viviendas de alquiler con ingresos. Los solicitantes que ya están en la lista de espera centralizada necesitarán un código único para iniciar sesión, que se enviará por correo entre julio de 2021 y febrero de 2022. Si ya tiene una solicitud, vea el vídeo de registro.

Actualmente, el número de personas que necesitan una vivienda subvencionada es mayor que el número de unidades disponibles. Como resultado, hay tiempos de espera significativos para que un solicitante reciba una vivienda. Animamos a los solicitantes a que consideren la vivienda de alquiler con ingresos como un plan de vivienda a largo plazo, no como una solución inmediata a las necesidades de vivienda o a las situaciones de emergencia. Si necesita una vivienda de emergencia, póngase en contacto con Central Intake en el 416-338-4766.

MyAccesstoHousingTO ofrece una forma cómoda y segura de interactuar con la ciudad. Los solicitantes pueden presentar toda la documentación requerida, actualizar y ver el estado de su solicitud y recibir notificaciones desde un smartphone, una tableta o un ordenador.

Ejemplos de subvenciones medioambientales

El programa de preescolar Puertas Abiertas (POD) es un programa de subvención independiente con fondos limitados que proporciona servicios en todo el estado a las familias que envían a sus hijos a un centro preescolar autorizado durante el año escolar anterior al ingreso en el jardín de infancia.    El objetivo de POD es promover la preparación escolar de los niños, y el programa se centra en satisfacer las necesidades del niño.    No se requiere que los padres tengan una actividad elegible, a diferencia del programa de subsidio CCCH, pero deben cumplir con los ingresos y otros requisitos de elegibilidad.    En el caso del POD, se establece un periodo de solicitud limitado que se publica cada año.

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El programa CCCH también ofrece a las familias: orientación para la selección de un proveedor de servicios de cuidado infantil; información sobre programas de cuidado infantil de calidad; y remisiones a recursos comunitarios para obtener ayuda con otras preocupaciones.

El programa de Puertas Abiertas al Preescolar (POD) proporciona subsidios a las familias elegibles con niños en el año anterior al ingreso al jardín de infantes.    El subsidio POD se utiliza para ayudar con los pagos a los hogares o centros de cuidado infantil grupal con licencia del DHS (es decir, preescolares).    El programa tiene un período de solicitud limitado establecido y publicado cada año.

Cuenta justificativa de subvenciones online

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1.  Las subvenciones salariales son un incentivo financiero discrecional para animar a los empresarios a contratar a personas que reúnen los requisitos necesarios, contribuyendo a los costes iniciales de la contratación de un nuevo empleado. Los subsidios salariales pueden ayudar a superar la reticencia de los empleadores a contratar a ciertos grupos, compensando a los empleadores por los niveles reales o percibidos de menor productividad, pueden aumentar las oportunidades de empleo para los solicitantes de empleo desfavorecidos y reducir la dependencia de las ayudas a los ingresos. Los subsidios salariales también contribuyen a los objetivos más amplios de los programas de empleo para promover una mayor participación de la mano de obra y ayudar a los solicitantes de empleo a pasar de la asistencia social al trabajo.

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2.  Los subsidios salariales, en sus diversas formas, han formado parte de los programas de empleo del Gobierno australiano desde 1976. Los actuales subsidios salariales se introdujeron progresivamente, comenzando con la introducción del subsidio salarial Restart en 2014-15, y la implementación del programa de empleo jobactive en 2015-16.

porErnesto Villalba Gutiérrez

Ernesto Villalba Gutiérrez, asesor financiero.